人材紹介
事業
経営者様、採用担当者様
外国籍人材の活用を通じて、皆様のお手伝いをさせていただきます。
少子高齢化が進む現在、人材確保は企業経営における最大の課題といっても過言ではありません。
当社では外国籍人材の活用を通じて、皆様のお手伝いをさせていただいております。
外国籍人材を活用する上では、自社の職種に合った在留資格の種類、学歴要件、報酬要件、手続きなどを正式に理解していることが欠かせません。
『高度人材』、『技人国』、『技能実習生』、『特定技能』、『資格外活動』・・・・
日本で働くために必要となる在留資格は上記の通り多様です。また、『身分系』と言われる『定住者』、『日本人の配偶者』などもあります。
それぞれの在留資格の長所と短所、必要要件をきっちりと理解することが、外国籍人材の有効活用につながります。
以下のようなご要望に
お応えします
ずっと働いてくれている留学生を正社員として採用したい
外国籍人材の採用を考えているけど、よく分からないことが多い
すでに外国籍人材を活用しているけど、違う職種でも採用したいから相談したい
そもそも自分の会社で外国籍人材を採用する場合、どの在留資格がマッチするのか分からない